111.854 vacatures

Recruiter vacatures in Kampen

Actuele Recruiter vacatures in Kampen. Ook gezocht op termen als Recruitment Consultant, Corporate Recruiter, Talent Acquisition en Werving & Selectie.

27 okt 2026 Senior Corporate Recruiter Bouw & Techniek - Inhouse
Zwolle
  • €5.000 - €8.000 p/m
  • HBO / bachelor

Functie omschrijvingAls Senior Corporate Recruiter Bouw & Techniek ben jij verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces. Je schakelt direct met hiring managers, projectleiders en directie en ..

27 okt 2026 Recruiter
Zwolle
  • €3.500 - €4.500 p/m

Als recruiter bij Zonneplan doe je meer dan vacatures invullen. Je beheert zelfstandig je eigen portfolio aan vacatures en bepaalt per rol de beste aanpak. Je sourcet actief, ook op lastigere ..

27 okt 2026 Junior Recruiter
Zwolle
  • €3.000 - €3.500 p/m

Als junior recruiter bij Zonneplan zorg je ervoor dat het wervingsproces soepel loopt. Je plaatst vacatures, beoordeelt cv's, voert telefonische screenings en plant gesprekken in met hiring managers. ..

27 okt 2026 Recruiter
Zwolle
  • €2.650 - €4.000 p/m
  • 32 - 40 uur · Deeltijd / Voltijd

Als recruiter bij Zonneplan doe je meer dan vacatures invullen. Je krijgt de ruimte om zelf initiatieven te nemen en processen te verbeteren. Je combineert operationele slagkracht met strategisch ..

27 okt 2026 Recruiter Twentse Overheid
Zwolle
  • 32 - 40 uur · Deeltijd / Voltijd
  • HBO / bachelor

FunctieomschrijvingBeschrijvingBen jij een gedreven recruiter met een flinke dosis energie? Weet jij precies hoe je talent verbindt aan mooie organisaties in Noord-Oost Nederland? En werk je graag op ..

19 okt 2026 Recruiter
Zwolle
  • €3.500 - €4.500 p/m

Als recruiter bij Zonneplan doe je meer dan vacatures invullen. Je beheert zelfstandig je eigen portfolio aan vacatures en bepaalt per rol de beste aanpak. Je sourcet actief, ook op lastigere ..

19 okt 2026 Junior Recruiter
Zwolle
  • €3.000 - €3.500 p/m

Als junior recruiter bij Zonneplan zorg je ervoor dat het wervingsproces soepel loopt. Je plaatst vacatures, beoordeelt cv's, voert telefonische screenings en plant gesprekken in met hiring managers. ..

1 sep 2026 Recruiter Zwolle
Zwolle
  • 32 - 40 uur

BedrijfsomschrijvingHeb jij ervaring in het onderwijs? Fantastisch, dat helpt je om leerkrachten en docenten nóg beter te begrijpen. Maar geen zorgen als dit niet het geval is! Met ervaring als ..

Werken als

Als Recruiter in Kampen leg je de verbinding tussen kandidaten en organisaties die medewerkers zoeken voor productie, logistiek, techniek en zorg. Je plant gesprekken, bewaakt de voortgang en stemt rollen af met hiring managers in de regio rond Kampen. Kampen is aantrekkelijk doordat veel werkgevers hier regionaal werven, waardoor je snel schakelt en meerdere vacatures tegelijk kunt doorpakken.

Salaris & Arbeidsvoorwaarden

Salarisrange Recruiter Kampen
Bruto maandsalaris, afhankelijk van ervaring en werkgever
€2.800 €3.200 €3.900 €4.500+
€3.100 Startend Recruiter
€3.600 Mediaan
€4.200 Senior

Secundaire arbeidsvoorwaarden verschillen per werkgever, maar zijn vaak vakantiegeld, pensioenopbouw en (soms) een opleidingsbudget of bonusregeling op resultaat.

Het salaris voor een Recruiter in Kampen ligt doorgaans grofweg tussen €2.800 en €4.500+ bruto per maand, afhankelijk van ervaring, werkgever en sector. Bij sommige organisaties zijn er daarnaast extra’s zoals een prestatiebonus, vakantiegeld en mogelijkheden voor opleidingen of loopbaanontwikkeling. Het precieze aanbod volgt vaak uit de van toepassing zijnde CAO en jouw senioriteit.

Veelgestelde vragen

Welke Recruiter-vacatures in Kampen kan ik verwachten? ▾
Je ziet vaak vacatures voor recruitment van operationele en specialistische functies, met nadruk op intake, sourcing, selectiegesprekken en het afstemmen met hiring managers.
Wat is het salarisniveau van een Recruiter in Kampen? ▾
Reken grofweg op €2.800 tot €4.500+ bruto per maand, afhankelijk van ervaring, werkgever en sector; het aanbod volgt vaak de CAO.
Zijn er recruitersvacatures bij bureaus die ook kandidaten in Kampen werven? ▾
Ja. In de regio werken recruitmentbureaus en detacheerders met werkgebieden rond Kampen, waarbij kandidaten vaak via dezelfde kanalen worden gematcht met lokale opdrachtgevers.
Welke opleiding of ervaring helpt het meest voor een Recruiter-rol? ▾
Een hbo-opleiding in HR/bedrijfskunde/psychologie is vaak een goede basis, maar relevante praktijkervaring met werving en selectie (incl. interviewvaardigheden) weegt meestal zwaar.
Kan ik doorgroeien vanuit Recruiter in de regio Kampen? ▾
Meestal wel: je kunt doorgroeien richting Senior Recruiter of Talent Acquisition, en bij passende profielen richting HR-rollen. De snelheid hangt af van resultaten en het type organisatie.

Werken als Recruiter in Kampen

📋

Werkzaamheden

Je verzamelt vacatures en zet ze om in heldere functieprofielen met criteria voor ervaring, competenties en beschikbaarheid. Je zoekt kandidaten via vacaturekanalen, netwerken en (LinkedIn) sourcing, voert eerste gesprekken en organiseert vervolgstappen met de opdrachtgever. Daarnaast bewaak je de planning, rapporteer je voortgang en adviseer je over de beste match op basis van interviews en (eventueel) assessments.

🎓

Vaardigheden & Opleiding

Je communiceert helder en bent scherp op doorvragen: je vertaalt wensen van een hiring manager naar een concreet selectieproces. Je werkt zorgvuldig met data (kandidatenpipeline, feedbackrondes en deadlines) en kunt stakeholders meenemen in keuzes. Een relevante hbo-opleiding richting HR/bedrijfskunde/psychologie helpt, en ervaring met werving, interviews en het voeren van selectiegesprekken is vaak doorslaggevend. Kennis van arbeidswetgeving en gespreksmethodiek (bijv. gedragsgerichte interviews) wordt regelmatig verwacht.

📈

Doorgroeimogelijkheden

Door te groeien naar Senior Recruiter pak je complexere trajecten, krapper vacaturebudget of grotere verantwoordelijkheden binnen meerdere teams. In regio Kampen zie je ook doorgroeimogelijkheden richting Talent Acquisition of HR Business Partner-achtige rollen, afhankelijk van de organisatiegrootte. Met aantoonbare resultaten (time-to-fill, kwaliteit van aanstellingen) kun je je verder specialiseren in doelgroepwerving of employer branding.

Wil je meteen de nieuwste vacatures zien?

Maak een Jobalert aan en ontvang de nieuwste vacatures in je mailbox

Jobalert aanvragen
Hoe werkt het? Joof Jobalert