Actuele Verzekeringsarts vacatures in Roosendaal. Ook gezocht op termen als Verzekeringsarts, Sociaal-medisch arts, Arbeidsongeschiktheidsarts en Keurende arts.
Er zijn momenteel geen vacatures voor Verzekeringsarts in Roosendaal binnen 10 km.
Werken als
Als Verzekeringsarts in Roosendaal beoordeel je aanvragen en meldingen rondom arbeids(on)geschiktheid en beperkingen op basis van medische informatie en een eigen beoordeling. Je werkt samen met behandelaren, re-integratiepartners en collega’s binnen het sociaal-medisch domein. Roosendaal ligt in West-Brabant, waardoor je te maken krijgt met een breed scala aan werkgevers en arbeidscontexten in de regio.
Salaris & Arbeidsvoorwaarden
Salarisrange Verzekeringsarts Roosendaal
Bruto maandsalaris, afhankelijk van ervaring en werkgever
€4.200
€5.000
€6.000
€7.000+
€4.400
Startend Verzekeringsarts
€5.500
Mediaan
€6.700
Senior
Secundaire arbeidsvoorwaarden zijn vaak minimaal vakantiegeld en pensioenopbouw, met daarnaast geregeld een opleidingsbudget en soms (collectieve) extra’s afhankelijk van de werkgever/CAO.
Als Verzekeringsarts verdien je in de regel een brutomaandsalaris dat afhankelijk is van je ervaring, de werkgever en de sector waarin je werkt. Op basis van gangbare CAO- en marktverhoudingen ligt het salaristraject doorgaans grofweg tussen het onderste en hogere segment van de medisch-specialistische functies. Daarnaast vallen vaak vakantiegeld, pensioenopbouw en ruimte voor professionele ontwikkeling/opleidingen onder de arbeidsvoorwaarden.
Veelgestelde vragen
Waar moet ik op letten bij Verzekeringsarts vacatures in Roosendaal? ▾
Let vooral op de context van de functie (UWV/verzekeraar/private uitvoering), de mix tussen spreekuur en dossierbeoordeling, en of er een vereiste is voor de opleiding tot verzekeringsarts en BIG-registratie.
Wat is het salaris van een Verzekeringsarts in Roosendaal? ▾
Het salaris van een Verzekeringsarts in Roosendaal ligt doorgaans indicatief tussen ongeveer €4.200 en €7.000+ bruto per maand, afhankelijk van ervaring, werkgever en toepasselijke CAO. In de praktijk ligt het zwaartepunt rond circa €5.500 bruto per maand, terwijl senior profielen richting €6.700 bruto per maand kunnen gaan.
Welke werkgevers kan ik in de regio rond Roosendaal verwachten? ▾
Vaak kom je vacatures tegen bij uitvoeringsorganisaties en verzekeraars met sociaal-medische teams, zoals UWV en grote verzekeraars, plus arbodiensten en medische organisaties die beoordelingen voor werkgevers organiseren.
Welke opleiding en registratie zijn vereist voor de functie? ▾
Je hebt een diploma Geneeskunde (arts) nodig en BIG-registratie. Voor de functie als verzekeringsarts is de opleiding tot verzekeringsarts (verzekeringsgeneeskunde) doorgaans vereist.
Kan ik doorgroeien vanuit een Verzekeringsarts functie in Roosendaal? ▾
Ja, veel organisaties bieden doorgroeimogelijkheden naar senior casusregie, inhoudelijke coördinatie of begeleiding van collega’s, vaak met meer focus op complexe beoordelingen en kwaliteitsverbetering.
Werken als Verzekeringsarts in Roosendaal
📋
Werkzaamheden
Je stelt verzekeringsgeneeskundige conclusies op en vertaalt medische gegevens naar functionele beperkingen voor werk en benutbaarheid. Je voert spreekuurcontacten, beoordeelt dossiers en stelt rapportages en adviezen op voor vervolgtrajecten richting werkgever, behandelaar en re-integratie. Afhankelijk van de organisatie werk je ook mee aan herbeoordelingen en integrale afstemming over passend werk en mogelijkheden tot herstel of vergroting van belastbaarheid.
🎓
Vaardigheden & Opleiding
Je kunt complexe medische informatie kritisch beoordelen en helder verwoorden in rapportages die bruikbaar zijn voor besluitvorming. Je werkt zorgvuldig binnen wettelijke kaders en communicatieve eisen, inclusief dossier- en verslaglegging. Je hebt een sterke medische onderbouwing en kunt professioneel omgaan met verschillende belangen van cliënt, behandelaars en opdrachtgevers. Je beschikt over aantoonbare kennis van verzekeringsgeneeskunde en bent vaardig in het voeren van een spreekuurgesprek.
📈
Doorgroeimogelijkheden
Door te groeien naar senior rollen kun je meer regie krijgen op complexe casuïstiek, kwaliteitsverbetering en inhoudelijke begeleiding van collega’s in Roosendaal-regio. Binnen organisaties is er vaak ruimte voor taken als medisch inhoudelijk coördinator, casusregie of specialisatie binnen bijvoorbeeld herbeoordelingen of arbeidsmogelijkheden. Ook is er doorgaans mogelijkheid tot opleiding/ondersteuning van medisch beleidsontwikkeling binnen het sociaal-medisch domein, aansluitend op je ervaring.
