Actuele Salesmanager vacatures in Oss. Ook gezocht op termen als Accountmanager, Sales Executive, Business Development en Commercieel Manager.
Er zijn momenteel geen vacatures voor Salesmanager in Oss binnen 10 km.
Daarom tonen we hieronder vergelijkbare functies en vacatures in een ruimere regio.
Vergelijkbare vacatures
27 okt 2026
Salesmanager Hydrauliek
Elst
- €5.500 - €7.500 p/m
- HBO / bachelor
Ben jij een Salesmanager Hydrauliek, Sales Manager of Commercieel Manager die strategie weet om te zetten in resultaat? Je ontwikkelt het salesteam, versterkt klantrelaties en bepaalt mede de ..
26 okt 2026
Inside Sales Representative | German
Culemborg
In this role, the coordinator will be a key link between the company and its clients, ensuring seamless communication and project execution from the initial inquiry through to final delivery. Working ..
26 okt 2026
Studentenbaan commercieel adviseur Nijmegen
Nijmegen
Wat je gaat doen Studentenbaan commercieel adviseur Nijmegen Werkuren: flexibel in te plannenLocatie: Nijmegen en directe omgevingUurloon: 15 euro per uur, plus bonus per succesvolle plaatsingW
26 okt 2026
Bijbaan commercieel adviseur
Nijmegen
- €15 p/u
- 16 uur · Deeltijd
- MBO
Wat je gaat doen Adviseur Powerbank Stations Nijmegen Werkuren: Parttime, 4–16 uur per week (meer ook altijd bespreekbaar), flexibel in te plannenLocatie: Nijmegen en directe omgeving Uurloon: €15 ..
19 okt 2026
Junior Salesmanager België
Den Bosch
- 40 uur · Voltijd
- HBO / bachelor
- WO / master
Ben je een junior (met al wat ervaring) op de Belgische arbeidsmarkt en op zoek naar een afwisselende, uitdagende commerciële baan bij een technisch georiënteerde en informele organisatie? Dan ..
19 okt 2026
Junior Salesmanager België
Den Bosch
- 40 uur · Voltijd
- HBO / bachelor
- WO / master
Ben je een junior (met al wat ervaring) op de Belgische arbeidsmarkt en op zoek naar een afwisselende, uitdagende commerciële baan bij een technisch georiënteerde en informele organisatie? Dan ..
Werken als
Als Salesmanager in Oss stuur je het commerciële team aan, bewaak je marges en zet je de juiste acties uit richting bestaande en nieuwe klanten in food, maakindustrie en logistiek in de regio. Oss is aantrekkelijk omdat veel bedrijven hier dicht op elkaar zitten en de lijnen tussen productie, inkoop en verkoop vaak kort zijn. Je combineert relatiebeheer met het vertalen van doelstellingen naar concrete plannen en resultaat.
Salaris & Arbeidsvoorwaarden
Salarisrange Salesmanager Oss
Bruto maandsalaris, afhankelijk van ervaring en werkgever
€3.600
€3.900
€4.600
€5.200+
€3.600
Startend Salesmanager
€4.300
Mediaan
€4.900
Senior
Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een (targets) bonus, pensioenregeling en opleidings-/ontwikkelbudget zijn gebruikelijk voor Salesmanager-functies.
Als Salesmanager in Oss verdien je doorgaans een bruto maandsalaris dat grofweg ligt tussen €3.600 en €5.200+ (bij fulltime), afhankelijk van ervaring, werkgever en sector. Naast salaris zijn vaak secundaire arbeidsvoorwaarden inbegrepen, zoals een prestatiegebonden bonus en een goed pensioen. Ook zaken als leaseauto/auto-vergoeding en opleidingsmogelijkheden komen regelmatig voor.
Veelgestelde vragen
Waar moet ik op letten bij Salesmanager vacatures in Oss? ▾
Let op scope (teamgrootte en klantsegment), of de rol vooral new business of key accounts is, en hoe forecasting/targets worden ingericht. Check ook de mate van leidinggeven versus hands-on accountwerk.
Wat is het salarisniveau voor een Salesmanager in Oss? ▾
Voor een Salesmanager in Oss ligt het salarisniveau meestal in de bandbreedte van circa €3.600 tot €5.200+ bruto per maand bij fulltime, met een mediaan rond €4.300. Wat je precies krijgt hangt sterk af van je ervaring, het type organisatie (industrie/dienstverlening) en de relevante CAO of arbeidsvoorwaarden van de werkgever.
Welke werkgevers bieden Salesmanager functies in de regio Oss? ▾
Je ziet Salesmanager-vacatures geregeld bij bedrijven in food/ingredients, industriële maakbedrijven, logistiek en groothandel in en rond Oss (o.a. in de richting van Veghel en ’s-Hertogenbosch).
Welke opleiding of ervaring is belangrijk voor de functie Salesmanager? ▾
Een commerciële hbo-opleiding wordt vaak gevraagd of gevraagd als richtlijn. Daarnaast is ervaring met sales, accountmanagement, leidinggeven en het werken met CRM en commerciële KPI’s meestal doorslaggevend.
Hoe kan ik doorgroeien vanuit Salesmanager in Oss? ▾
Veel doorgroeiopties liggen bij regiomanager, commercieel directeur of head of sales, of richting key account en groeistrategie voor grotere klanten. Bij bedrijven met meerdere locaties kan de scope (meer omzet, meer teams) sneller opschalen.
Werken als Salesmanager in Oss
📋
Werkzaamheden
Je ontwikkelt en bewaakt commerciële jaarplannen voor een regio of klantgroep, inclusief targets, forecasting en pipeline-opbouw. Daarnaast stuur je accountteams of verkopers aan, coach je op verkoopgesprekken en zorgt voor een consistente aanpak in CRM en rapportages. Je onderhandelt over contracten en bewaakt afspraken rondom levertijd, prijs en marge. Waar nodig werk je samen met productie, planning, inkoop en service om klantvragen commercieel én operationeel te laten landen.
🎓
Vaardigheden & Opleiding
Je hebt aantoonbare ervaring met sales (bij voorkeur accountmanagement of sales leadership) en kunt commerciële prestaties vertalen naar KPI’s. Sterke gesprekstechniek, onderhandelingsvaardigheden en analytisch inzicht in cijfers en forecasts zijn belangrijk. Je kunt goed schakelen met stakeholders in een industriële omgeving; ervaring met CRM-systemen en het opstellen van accountplannen is vaak een vereiste. Een relevante commerciële hbo-opleiding is gebruikelijk, terwijl aanvullende trainingen in salesmethodiek en/of CRM je kansen vergroten.
📈
Doorgroeimogelijkheden
Vanuit Salesmanager kun je doorgroeien naar functies als commercieel directeur, regiomanager of head of sales, afhankelijk van de organisatiegrootte. In regio Oss is er vaak groei richting key account management voor grotere klanten en export-/projectomzet, zeker bij bedrijven met meerdere productielocaties. Ook kun je doorstromen naar rollen waarin je een commerciële afdeling breder inricht, inclusief pricing, segmentstrategie en teamontwikkeling.
