Actuele Marketingmedewerker vacatures in Groningen. Ook gezocht op termen als Marketingmedewerker, Online marketeer, Content marketeer en Marketing Specialist.
Er zijn momenteel geen vacatures voor Marketingmedewerker in Groningen binnen 10 km.
Werken als
Als Marketingmedewerker in Groningen werk je aan campagnes en content voor lokale organisaties, van onderwijs en zorg tot media en zakelijke dienstverlening. Je schakelt met collega’s van marketing, communicatie en sales om leads en zichtbaarheid op te bouwen. Groningen is aantrekkelijk vanwege de mix van studentenstad en regionale bedrijven, waardoor er genoeg projecten zijn met zowel regionale als landelijke impact.
Salaris & Arbeidsvoorwaarden
Salarisrange Marketingmedewerker Groningen
Bruto maandsalaris, afhankelijk van ervaring en werkgever
€2.300
€2.600
€3.100
€3.600+
€2.600
Startend Marketingmedewerker
€2.900
Mediaan
€3.300
Senior
Naast salaris bieden werkgevers in de regel vakantiegeld, pensioenopbouw en vaak opleidingsmogelijkheden, soms aangevuld met een (prestatie)bonus.
Voor een Marketingmedewerker in Groningen ligt het bruto maandinkomen doorgaans grofweg tussen €2.300 en €3.600 (afhankelijk van ervaring, werkgever en sector). Het exacte salaris wordt vaak bepaald op basis van opleiding en verantwoordelijkheden, met gebruikelijke arbeidsvoorwaarden zoals vakantiegeld en pensioen. Sommige werkgevers bieden daarnaast opleidingsbudget en (prestatie)bonussen.
Veelgestelde vragen
Welke vacatures voor Marketingmedewerker in Groningen zijn het meest voorkomend? ▾
Veel rollen liggen in online marketing, content/campagnes en communicatie-ondersteuning, vaak met taken rondom website, e-mail en social. Bij grotere organisaties zie je ook functies met CRM of campagneperformance.
Wat verdient een Marketingmedewerker in Groningen meestal? ▾
Wat een Marketingmedewerker in Groningen meestal verdient, zit vaak rond het midden tussen start en senior, grofweg tussen €2.600 en €3.100 bruto per maand. In de praktijk hangt het sterk af van je ervaring, het type organisatie en de sector (bijv. commercieel, zorg of overheid).
Welke werkgevers in (de regio) Groningen nemen Marketingmedewerkers aan? ▾
Je komt marketingvacatures tegen bij instellingen zoals de Rijksuniversiteit Groningen en Hanzehogeschool Groningen, maar ook bij organisaties in media, luchtvaart en regionale ontwikkeling zoals RTV Noord, Groningen Airport Eelde en NOM.
Welke opleiding of werkervaring is handig voor deze functie? ▾
Een hbo-opleiding Marketing/Communicatie of vergelijkbaar is gebruikelijk. Stage- of werkervaring met content, campagnes of analytics helpt sterk, zeker als je kunt laten zien welke resultaten je hebt behaald.
Waar kan ik binnen marketing doorgroeien vanuit een Marketingmedewerkerrol? ▾
Vaak naar online marketeer, content marketeer of CRM/marketing automation. Met aantoonbare performance-ervaring kun je ook doorgroeien naar (marketing)coördinatie of specialistrrollen met meer verantwoordelijkheid voor planning en budget.
Werken als Marketingmedewerker in Groningen
📋
Werkzaamheden
Je ondersteunt of voert marketingcampagnes uit voor bijvoorbeeld events, werving (B2C/B2B) en leadgeneratie. Je schrijft en beheert content voor websites en nieuwsbrieven, stemt materialen af met communicatie en verwerkt resultaten uit web- en campagne-data. Daarnaast help je mee met het opzetten van mailings, het onderhouden van social-kanalen en het voorbereiden van presentaties voor interne en externe stakeholders.
🎓
Vaardigheden & Opleiding
Je hebt affiniteit met marketingkanalen en kunt teksten, beelden en campagnes logisch onderbouwen met data zoals website- en campagneprestaties. Goede beheersing van Nederlands en een verzorgde schrijf- en presentatievaardigheid is belangrijk, net als gestructureerd werken en nauwkeurig gegevens bijhouden. Ervaring met tools zoals Google Analytics, CMS-systemen (bijv. WordPress) en e-mailmarketingplatforms is vaak een pré; een relevante opleiding op mbo-/hbo-niveau past daarbij.
📈
Doorgroeimogelijkheden
In Groningen kun je vanuit een marketingmedewerkerrol doorstromen naar functies zoals online marketeer, content marketeer of CRM/marketing automation specialist, afhankelijk van je focus op kanalen. Met aantoonbare campagne- en data-ervaring stap je ook makkelijker door naar coördinatie- of specialistenrollen binnen dezelfde organisatie. Bij regionale werkgevers komen doorgroeipaden vaak samen met bredere verantwoordelijkheden voor budget, planning en performance-rapportage.
