27 okt 2026
Salarisadministrateur & Personeeladviseur
| Branche | Zie onder |
| Dienstverband | Zie onder |
| Uren | 16 - 40 uur · Deeltijd / Voltijd |
| Locatie | Purmerend |
| Salaris | €3.300 - €5.500 p/m |
| Opleidingsniveau | Zie onder |
| Organisatie | Person of Interest |
| Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
OmschrijvingVoor onze opdrachtgever zoeken wij een Salarisadministrateur & Personeelsadviseur die ervoor zorgt dat de salarisverwerking nauwkeurig, tijdig en volgens de geldende wet- en regelgeving verloopt. Jij bent een belangrijke schakel tussen de salarisadministratie en personeelszaken en ondersteunt klanten bij uiteenlopende vraagstukken op het gebied van loonverwerking en arbeidsvoorwaarden.
Ben jij nauwkeurig, communicatief sterk en heb je ervaring met salarisadministratie? Vind je het leuk om naast administratieve werkzaamheden ook klanten te adviseren en wil je werken in een professionele, informele omgeving? Dan is dit jouw kans!
Als Salarisadministrateur & Personeelsadviseur ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig verzorgen en controleren van de salarisadministratie voor verschillende klanten. Je verwerkt loonmutaties, controleert salarisgegevens en zorgt ervoor dat medewerkers correct en op tijd worden uitbetaald. Hierbij houd je rekening met de geldende cao-afspraken, arbeidsvoorwaarden en fiscale regelgeving. Dankzij jouw oog voor detail signaleer je eventuele afwijkingen en zorg je ervoor dat deze tijdig worden opgelost.
Naast de maandelijkse salarisverwerking draag je zorg voor een correcte en tijdige indiening van loonaangiften. Je houdt de personeelsadministratie actueel en ondersteunt bij het opstellen en verwerken van arbeidsovereenkomsten en andere personeelsdocumenten. Je zorgt ervoor dat alle administratieve processen zorgvuldig worden vastgelegd en voldoen aan de geldende wet- en regelgeving.
In deze functie ben je daarnaast een belangrijk aanspreekpunt voor klanten bij vragen over salarissen, arbeidsvoorwaarden en personeel gerelateerde onderwerpen. Je denkt actief mee, geeft praktische adviezen en helpt klanten bij het vinden van passende oplossingen. Je weet ingewikkelde regelgeving op een duidelijke manier uit te leggen en bouwt daarmee aan langdurige en betrouwbare klantrelaties.
Ook volg je ontwikkelingen op het gebied van loonheffingen, sociale verzekeringen en arbeidsrechtelijke regelgeving. Je vertaalt deze kennis naar de dagelijkse praktijk en signaleert mogelijkheden om administratieve processen te verbeteren. Daarbij werk je nauw samen met collega's en draag je bij aan een efficiënte en kwalitatieve dienstverlening.
Het betreft een functie voor 16 tot 40 uur per week, waardoor er ruimte is om de werkzaamheden af te stemmen op jouw persoonlijke situatie. Je komt terecht in een omgeving waar zelfstandigheid, betrokkenheid en samenwerking centraal staan.
AanbodJe komt terecht in een jonge, professionele en betrokken organisatie waar een informele werksfeer en persoonlijke ontwikkeling belangrijk zijn. Een veelzijdige functie met veel zelfstandigheid, waarin je jouw kennis kunt inzetten en verder kunt uitbreiden binnen een collegiaal team.
Verder bieden wij:
Verder vragen wij:
Ben jij nauwkeurig, communicatief sterk en heb je ervaring met salarisadministratie? Vind je het leuk om naast administratieve werkzaamheden ook klanten te adviseren en wil je werken in een professionele, informele omgeving? Dan is dit jouw kans!
Als Salarisadministrateur & Personeelsadviseur ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig verzorgen en controleren van de salarisadministratie voor verschillende klanten. Je verwerkt loonmutaties, controleert salarisgegevens en zorgt ervoor dat medewerkers correct en op tijd worden uitbetaald. Hierbij houd je rekening met de geldende cao-afspraken, arbeidsvoorwaarden en fiscale regelgeving. Dankzij jouw oog voor detail signaleer je eventuele afwijkingen en zorg je ervoor dat deze tijdig worden opgelost.
Naast de maandelijkse salarisverwerking draag je zorg voor een correcte en tijdige indiening van loonaangiften. Je houdt de personeelsadministratie actueel en ondersteunt bij het opstellen en verwerken van arbeidsovereenkomsten en andere personeelsdocumenten. Je zorgt ervoor dat alle administratieve processen zorgvuldig worden vastgelegd en voldoen aan de geldende wet- en regelgeving.
In deze functie ben je daarnaast een belangrijk aanspreekpunt voor klanten bij vragen over salarissen, arbeidsvoorwaarden en personeel gerelateerde onderwerpen. Je denkt actief mee, geeft praktische adviezen en helpt klanten bij het vinden van passende oplossingen. Je weet ingewikkelde regelgeving op een duidelijke manier uit te leggen en bouwt daarmee aan langdurige en betrouwbare klantrelaties.
Ook volg je ontwikkelingen op het gebied van loonheffingen, sociale verzekeringen en arbeidsrechtelijke regelgeving. Je vertaalt deze kennis naar de dagelijkse praktijk en signaleert mogelijkheden om administratieve processen te verbeteren. Daarbij werk je nauw samen met collega's en draag je bij aan een efficiënte en kwalitatieve dienstverlening.
Het betreft een functie voor 16 tot 40 uur per week, waardoor er ruimte is om de werkzaamheden af te stemmen op jouw persoonlijke situatie. Je komt terecht in een omgeving waar zelfstandigheid, betrokkenheid en samenwerking centraal staan.
AanbodJe komt terecht in een jonge, professionele en betrokken organisatie waar een informele werksfeer en persoonlijke ontwikkeling belangrijk zijn. Een veelzijdige functie met veel zelfstandigheid, waarin je jouw kennis kunt inzetten en verder kunt uitbreiden binnen een collegiaal team.
Verder bieden wij:
- Een bruto maandsalaris tussen de € 3.300,- en € 5.500,- op basis van een fulltime dienstverband, afhankelijk van kennis en ervaring;
- Een dienstverband van 16 tot 40 uur per week;
- Flexibele werktijden voor een goede balans tussen werk en privé;
- Een 13e maand;
- Een aantrekkelijke bonusregeling;
- Een goede pensioenregeling;
- 8% vakantiegeld;
- Reiskostenvergoeding;
- Vergoeding van overuren;
- Mogelijkheden om door te groeien binnen de organisatie;
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en het uitbreiden van jouw vakkennis;
- Een prettige en informele werksfeer binnen een enthousiast en betrokken team.
Verder vragen wij:
- Aantoonbare werkervaring binnen de salarisadministratie;
- Kennis van salarisverwerkingssystemen, bij voorkeur Salaris Gemak (Unit4 / Exact);
- Goede kennis van loonheffingen, sociale verzekeringen en relevante wet- en regelgeving;
- Ervaring met het verwerken van salarismutaties en het verzorgen van loonaangiften;
- Het vermogen om zelfstandig te werken en verantwoordelijkheid te nemen voor een correcte administratie;
- Goede communicatieve vaardigheden en een klantgerichte instelling;
- Een proactieve werkhouding en het vermogen om mee te denken over personeelsgerelateerde vraagstukken;
- Een nauwkeurige, praktische en oplossingsgerichte manier van werken;
- Een goede beheersing van de Nederlandse taal.
Omschrijving
OmschrijvingVoor onze opdrachtgever zoeken wij een Salarisadministrateur & Personeelsadviseur die ervoor zorgt dat de salarisverwerking nauwkeurig, tijdig en volgens de geldende wet- en regelgeving verloopt. Jij bent een belangrijke schakel tussen de salarisadministratie en personeelszaken en ondersteunt klanten bij uiteenlopende vraagstukken op het gebied van loonverwerking en arbeidsvoorwaarden.
Ben jij nauwkeurig, communicatief sterk en heb je ervaring met salarisadministratie? Vind je het leuk om naast administratieve werkzaamheden ook klanten te adviseren en wil je werken in een professionele, informele omgeving? Dan is dit jouw kans!
Als Salarisadministrateur & Personeelsadviseur ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig verzorgen en controleren van de salarisadministratie voor verschillende klanten. Je verwerkt loonmutaties, controleert salarisgegevens en zorgt ervoor dat medewerkers correct en op tijd worden uitbetaald. Hierbij houd je rekening met de geldende cao-afspraken, arbeidsvoorwaarden en fiscale regelgeving. Dankzij jouw oog voor detail signaleer je eventuele afwijkingen en zorg je ervoor dat deze tijdig worden opgelost.
Naast de maandelijkse salarisverwerking draag je zorg voor een correcte en tijdige indiening van loonaangiften. Je houdt de personeelsadministratie actueel en ondersteunt bij het opstellen en verwerken van arbeidsovereenkomsten en andere personeelsdocumenten. Je zorgt ervoor dat alle administratieve processen zorgvuldig worden vastgelegd en voldoen aan de geldende wet- en regelgeving.
In deze functie ben je daarnaast een belangrijk aanspreekpunt voor klanten bij vragen over salarissen, arbeidsvoorwaarden en personeel gerelateerde onderwerpen. Je denkt actief mee, geeft praktische adviezen en helpt klanten bij het vinden van passende oplossingen. Je weet ingewikkelde regelgeving op een duidelijke manier uit te leggen en bouwt daarmee aan langdurige en betrouwbare klantrelaties.
Ook volg je ontwikkelingen op het gebied van loonheffingen, sociale verzekeringen en arbeidsrechtelijke regelgeving. Je vertaalt deze kennis naar de dagelijkse praktijk en signaleert mogelijkheden om administratieve processen te verbeteren. Daarbij werk je nauw samen met collega's en draag je bij aan een efficiënte en kwalitatieve dienstverlening.
Het betreft een functie voor 16 tot 40 uur per week, waardoor er ruimte is om de werkzaamheden af te stemmen op jouw persoonlijke situatie. Je komt terecht in een omgeving waar zelfstandigheid, betrokkenheid en samenwerking centraal staan.
AanbodJe komt terecht in een jonge, professionele en betrokken organisatie waar een informele werksfeer en persoonlijke ontwikkeling belangrijk zijn. Een veelzijdige functie met veel zelfstandigheid, waarin je jouw kennis kunt inzetten en verder kunt uitbreiden binnen een collegiaal team.
Verder bieden wij:
Verder vragen wij:
Ben jij nauwkeurig, communicatief sterk en heb je ervaring met salarisadministratie? Vind je het leuk om naast administratieve werkzaamheden ook klanten te adviseren en wil je werken in een professionele, informele omgeving? Dan is dit jouw kans!
Als Salarisadministrateur & Personeelsadviseur ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig verzorgen en controleren van de salarisadministratie voor verschillende klanten. Je verwerkt loonmutaties, controleert salarisgegevens en zorgt ervoor dat medewerkers correct en op tijd worden uitbetaald. Hierbij houd je rekening met de geldende cao-afspraken, arbeidsvoorwaarden en fiscale regelgeving. Dankzij jouw oog voor detail signaleer je eventuele afwijkingen en zorg je ervoor dat deze tijdig worden opgelost.
Naast de maandelijkse salarisverwerking draag je zorg voor een correcte en tijdige indiening van loonaangiften. Je houdt de personeelsadministratie actueel en ondersteunt bij het opstellen en verwerken van arbeidsovereenkomsten en andere personeelsdocumenten. Je zorgt ervoor dat alle administratieve processen zorgvuldig worden vastgelegd en voldoen aan de geldende wet- en regelgeving.
In deze functie ben je daarnaast een belangrijk aanspreekpunt voor klanten bij vragen over salarissen, arbeidsvoorwaarden en personeel gerelateerde onderwerpen. Je denkt actief mee, geeft praktische adviezen en helpt klanten bij het vinden van passende oplossingen. Je weet ingewikkelde regelgeving op een duidelijke manier uit te leggen en bouwt daarmee aan langdurige en betrouwbare klantrelaties.
Ook volg je ontwikkelingen op het gebied van loonheffingen, sociale verzekeringen en arbeidsrechtelijke regelgeving. Je vertaalt deze kennis naar de dagelijkse praktijk en signaleert mogelijkheden om administratieve processen te verbeteren. Daarbij werk je nauw samen met collega's en draag je bij aan een efficiënte en kwalitatieve dienstverlening.
Het betreft een functie voor 16 tot 40 uur per week, waardoor er ruimte is om de werkzaamheden af te stemmen op jouw persoonlijke situatie. Je komt terecht in een omgeving waar zelfstandigheid, betrokkenheid en samenwerking centraal staan.
AanbodJe komt terecht in een jonge, professionele en betrokken organisatie waar een informele werksfeer en persoonlijke ontwikkeling belangrijk zijn. Een veelzijdige functie met veel zelfstandigheid, waarin je jouw kennis kunt inzetten en verder kunt uitbreiden binnen een collegiaal team.
Verder bieden wij:
- Een bruto maandsalaris tussen de € 3.300,- en € 5.500,- op basis van een fulltime dienstverband, afhankelijk van kennis en ervaring;
- Een dienstverband van 16 tot 40 uur per week;
- Flexibele werktijden voor een goede balans tussen werk en privé;
- Een 13e maand;
- Een aantrekkelijke bonusregeling;
- Een goede pensioenregeling;
- 8% vakantiegeld;
- Reiskostenvergoeding;
- Vergoeding van overuren;
- Mogelijkheden om door te groeien binnen de organisatie;
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en het uitbreiden van jouw vakkennis;
- Een prettige en informele werksfeer binnen een enthousiast en betrokken team.
Verder vragen wij:
- Aantoonbare werkervaring binnen de salarisadministratie;
- Kennis van salarisverwerkingssystemen, bij voorkeur Salaris Gemak (Unit4 / Exact);
- Goede kennis van loonheffingen, sociale verzekeringen en relevante wet- en regelgeving;
- Ervaring met het verwerken van salarismutaties en het verzorgen van loonaangiften;
- Het vermogen om zelfstandig te werken en verantwoordelijkheid te nemen voor een correcte administratie;
- Goede communicatieve vaardigheden en een klantgerichte instelling;
- Een proactieve werkhouding en het vermogen om mee te denken over personeelsgerelateerde vraagstukken;
- Een nauwkeurige, praktische en oplossingsgerichte manier van werken;
- Een goede beheersing van de Nederlandse taal.
